– Arbetsprövning är en av huvudsysslorna för arbetsintegrerande företag, varför tjänsten också är en bra utgångspunkt för en reserverad upphandling. Upphandlingen ska ses som ett första försök att använda den nya möjligheten i lagstiftningen. Ambitionen är att reservera även andra upphandlingar eller delar av upphandlingar framöver, säger Johan Davidsson, CSR-specialist hos Inköp och upphandling, i en kommentar på stadens webbplats.
Beslutet bygger på lagstiftning som trädde i kraft den 1 januari 2017 med möjligheter till reserverade upphandlingar för verksamheter som har svårt att konkurrera med traditionell upphandling.
Göteborgs stad pekar på öppenhet och dialog med marknaden som nyckelfaktorer för att lyckas med reserverad upphandling och i upphandlingen av arbetsprövning har. upphandlingsdokumenten skickats ut på en extern remissrunda för att få synpunkter från marknaden.
– När vi prövar nya upphandlingsförfaranden blir det ännu viktigare att ha en nära dialog med företagen. Vi måste vara öppna för nya idéer och våga testa oss fram, säger Linnea Söderström, upphandlare hos Inköp och upphandling inom Göteborgs stad.
