I oktober 2019 fick Luleås dåvarande kommundirektör Mikael Lekfalk avgå sedan det avslöjats att han själv upphandlat en personlig mentor till en kostnad av över 500 000 kronor.
Strax efteråt meddelande kommunalrådet Niklas Nordströms sin avgång med hänvisning till akut stress.
Nu har revisionsbyrån KPMG på de förtroendevalda revisorernas uppdrag gjort en granskning.
Den visar på ett flertal avsteg från riktlinjerna och ett brott LOU, enligt SVT Nyheter Norrbotten.
Kommunens upphandlare har inte använts, upphandlingen har inte konkurrensutsatts och det saknas skriftlig dokumentation. Dessutom har delegationsbesluten under arton månaders tid inte anmälts till kommunstyrelsen på nästföljande sammanträde.
Att kommundirektören själv upphandlat konsulttjänster som berör hans egna personliga förhållanden är också fel, konstaterar revisorerna.
– Det här har hanterats på ett lite konstigt sätt. Det har varit ganska stora underligheter när det gäller hur man på ledningsnivå skött det här. Men jag tror att det kommer att bli bättre om regelverket skärps upp, säger kommunrevisionens ordförande Rolf Höglund till SVT.
Revisorerna har därför lagt fram en kravlista för att undvika liknande händelser.
Revisorerna konstaterar att det var rätt att bryta avtalet med kommundirektören och att det också var rätt att betala ut avgångsvederlaget på 1,4 miljoner kronor.
Mikael Lekfalk heter nu Mikael Gustavsson Roxell och har ett nytt chefsjobb i Nacka kommun.
