DO söker Upphandlare

Diskrimineringsombudsmannen (DO) arbetar för ett samhälle fritt från diskriminering och för att de som blivit diskriminerade får upprättelse. DO söker nu en upphandlare som vill vara med och bidra till detta viktiga arbete.

Du är anställd på ekonomi- och inköpssektionen och rapporterar till chefen för enheten verksamhetsstöd.

Enheten verksamhetsstöd

Enheten verksamhetsstöd är en enhet som består av sektionerna ekonomi- och inköp, HR samt infrastruktur. Enhetens uppdrag är att stödja så att myndigheten har en professionell, funktionell och effektiv verksamhet med väl fungerande processer enligt gällande regelverk.

Ekonomi- och inköpssektionen

Sektionen arbetar med myndighetens ekonomistyrning, upphandlingar, samordning av planering och uppföljning av verksamheten. Även ansvar för de verksjuridiska frågorna och intern styrning och kontroll samt upphandlingar och avrop finns på sektionen.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som upphandlare arbetar du främst operativt med upphandlingsarbete. Arbetsuppgifterna består av att arbeta med avrop, förnyade konkurrensutsättningar och direktupphandlingar samt att stödja med administrativa arbetsuppgifter inom upphandlingar. I arbetsuppgifterna ingår även att ansvara för upphandlingsfunktionens funktionsbrevlåda. Du planerar och leder upphandlingsprocesser självständigt från inledande behovsanalys, genomför förhandlingar, till att slutligen upprätta avtal. Du samarbetar med övrig upphandlare på sektionen varav en är upphandlingsansvarig och har en samordnade roll inom upphandlingsfunktionen. 

Arbetet innebär även många kontakter inom myndigheten och ett nära samarbete med medarbetare på myndigheten inom upphandlingsfrågor. DO arbetar kategoribaserat med sina avtal så i rollen som upphandlare kommer du även att ha ansvar för ett antal inköpskategorier. I tjänsten ingår det även att hålla olika utbildnings- och informationsinsatser inom upphandling och avtalsuppföljning.

Kravprofil

Vi söker dig med

• examen från 2-årig eftergymnasial utbildning med inriktning mot offentlig upphandling eller motsvarande utbildning eller erfarenhet som DO bedömer likvärdig
• erfarenhet av att självständigt ha genomfört direktupphandlingar och förnyade konkurrensutsättningar från statliga ramavtal
• erfarenhet av att arbeta med inköpskategoriarbete
• praktisk erfarenhet i lagen om offentlig upphandling (LOU)
• goda kunskaper om arbete med avtal och avtalsuppföljning
• mycket goda datakunskaper i MS Officepaket
• mycket goda kunskaper i Tendsign upphandlingsverktyg och avtalsdatabas eller liknande upphandlingsverktyg

Du ska även ha

• god förmåga till analys,
• god förmåga att arbeta strukturerat och effektivt med hög grad av noggrannhet
• förmåga att vara serviceinriktad och ge kvalificerat stöd till ledning och medarbetare i frågor rörande upphandling
• ett lösningsinriktat, initiativtagande arbetssätt och förmåga att kunna driva arbetet framåt utifrån verksamhetens behov
• kunna arbeta självständigt och växla mellan olika arbetsuppgifter och svårighetsgrad
• förtroendeingivande förhållningssätt med hög grad av integritet
• mycket god förmåga att samarbeta och kunna skapa goda relationer
• förmåga att vara tydlig i din kommunikation och formulera dig på ett korrekt, målgruppsanpassat och lättbegripligt sätt både i tal och skrift på svenska

Meriterande

• praktisk erfarenhet från deltagande i direktivstyrda upphandlingar över tröskelvärdet

Stor vikt kommer att läggas vid de personliga förmågorna.

Befattningen är ett vikariat med tillträde i september 2025 eller enligt överenskommelse och gäller dock längst till och med 31 december 2026.

Om DO

DO är en statlig myndighet och vårt uppdrag regleras i lagen (2008:568) om Diskrimineringsombudsmannen. I uppdraget ingår att utöva tillsyn över diskrimineringslagen (2008:567) och därutöver att verka för att diskriminering som har samband med kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder inte förekommer inom några områden av samhällslivet. Vi ska också genom råd och på annat sätt medverka till att den som utsatts för diskriminering kan ta till vara sina rättigheter. DO ska vidare på annat sätt verka för lika rättigheter och möjligheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.

Vi är omkring hundra anställda som arbetar i tillgängliga lokaler på Råsundavägen 18 i Solna, med närhet till goda kommunikationsmöjligheter. Vi ser inte ytterligare anpassningar som ett hinder. Läs mer om DO på www.do.se.

Vi erbjuder dig en arbetsplats med förmåner som bland annat flexibla arbetstider, friskvårdsersättning och friskvårdstimme. Vidare erbjuds möjlighet till visst distansarbete om verksamheten tillåter.

Vi värnar om en rekrytering fri från diskriminering som ger lika rättigheter och möjligheter för alla.

Kontaktperson är rekryterande chef Maria Oygun eller HR-specialist Emilie Duran. Fackliga företrädare är Matilda Davin Omar för Saco och Camilla Arnesen för ST. Du når dem via DO:s växel 08-120 20 700.

Har du skyddade personuppgifter ber vi dig meddela detta till den HR-specialist som står angiven ovan så att vi kan hantera dina personuppgifter korrekt.

Välkommen med din ansökan inklusive meritförteckning senast den 23 april via ansökningsfunktionen på www.do.se/om-do/jobba-hos-oss/lediga-tjanster/alternativt till Diskrimineringsombudsmannen, Box 4057, 169 04 Solna med referensnummer DO 2025/1818. Observera att vi inte ser din profilsida på LinkedIn som en inskickad ansökan och meritförteckning. Om du blir kallad till intervju kommer vi att begära in vidimerade examensbevis.