Vi använder så få cookies som möjligt, och vi delar inte informationen från dem med andra företag.
Utan ditt samtycke
Säger du nej sparas bara en enda cookie i din webbläsare: den som kommer ihåg ditt val. Vi räknar ändå hur många gånger varje sida läses, men utan cookie och utan att kunna känna igen dig.
Med ditt samtycke
Godkänner du alla cookies tillkommer tre cookies:
- _koko_analytics_pages_viewed – Skiljer nya besökare från återkommande under dagen. Sparas till midnatt samma dag.
- advanced_ads_page_impressions – Räknar hur många sidor du har sett, så att samma annons inte visas för ofta. Sparas i 13 månader.
- advanced_ads_pro_visitor_referrer – Kommer ihåg vilken webbplats du kom ifrån första gången, för att välja annons. Sparas i 12 månader.
Ingenting delas med andra
Statistiken räknas på Upphandling24:s egen server och lämnar den aldrig. Vi använder inte Google Analytics, Facebook-pixlar eller andra tjänster som följer dig mellan webbplatser, och vi säljer inte och lämnar inte ut något som våra cookies samlar in.
Vissa annonser hämtas från annonsverktyget BannerBoo, som räknar hur många gånger annonsen visas och klickas åt annonsören. Inga cookies från BannerBoo sparas i din webbläsare, och annonsören får bara veta hur många som sett annonsen.
Videor och kartor från andra
Vissa artiklar och platsannonser innehåller videor eller kartor från andra tjänster, till exempel YouTube. De hämtas först när du klickar på dem. Då kan tjänsten sätta egna cookies, enligt sina egna villkor.
Du kan ändra ditt val när som helst under Cookieinställningar. Hur vi hanterar personuppgifter i övrigt står i vår integritetspolicy.
Lisa O Andersson
Om man kan utföra jobbet man har anlitats till att utföra på ett tillfredsställande vis och om det inte finns hinder i avtalet för att samtidigt jobba för andra kunder – finns det då ett problem?
Bara för att kunden uppskattar jobbet till en heltid betyder det inte att konsulten inte kan utföra det på mindre tid. Om det var fast pris så bör det ju absolut vara fair. Om det var timpris så kan man kanske ifrågasätta men att en konsult jobbar 80 timmar i veckan är kanske inte så ovanligt. Återigen – var kvaliteten i leveransen tillfredsställande?
Kan givetvis finnas mer i ärendet som gör att polisanmälan är rimlig… ovan är enkom en reflektion baserat på vad som framgår av texten.
Kalle Kula
Det absolut vanligaste vid inhyrning av socialsekreterare på konsultbasis är att det görs på timmar.
Så för att det skulle vara korrekt från leverantörens sida skulle konsulten vara tvungen att arbeta Härrydas 100% plus de timmar som sedan sålts till Kungsbacka vilket ju som sagt inte är omöjligt men kanske inte det bästa ur kvalitets- eller arbetsmiljöhänseende.
Leverantör
Även om arbetet utförs på löpande räkning med timmar så är det i detta speciella fall intressant att veta när på dygnet och vilka dagar arbetet utfördes.
Om det däremot kravställts att arbetet ska ske på kommunens kontor så blir det orimligt för ingen kan ju vara på 2 ställen samtidigt.
Det finns ingenting som säger att antalet arbetade timmar kan överstiga 40 per vecka, men troligen inte över en längre tidsperiod. I konsultbranschen är det vanligt med mer timmar än 40 om man räknar fakturerade halvtimmar.
Det framgår kanske av den dagbok som konsulten upprättat hur och när timmarna utförts?
För att kunna veta i detalj behöver man ha fakta i ärendet och inte bara ett tyckande och antagande.
Att en polisanmälan upprättats tyder på att det finns fakta bakom.
Johan
Lämpligt är att kräva att konsulter jobbar på plats hos kunden. Att hyra in konsulter som tillåts jobba på distans möjliggör tyvärr för att vissa är överdrivet kreativa och jobbar åt flera kunder samtidigt. Särskilt blir detta beteende vanligt när upphandlingar görs med låga krav och lägsta pris, vilket gör att avtal tecknas på typ 500 kr/tim. Då blir konsultbolagen lockade att räkna timmarna med alternativa metoder för att inte gå back på uppdragen.