Skip to content
  • Om oss
  • Kontakta oss
  • Nyhetsbrev
  • Annonsera
Upphandling24
  • Nyheter
    • Debatt
  • Karriär
    • Lönestatistik
    • Lediga jobb
    • Månadens profil
    • Platsannonsera
    • Student
    • Utbildningar
  • Konferens
  • Utbildning
    • AI för upphandlare
    • Avtalsförvaltning
    • Entreprenadupphandling och AMA AF
    • Kvalificerad entreprenadupphandlare
    • Kvalificerad IT-upphandlare
    • Leda upphandlingar effektivt
    • LOU på två dagar
    • Ramavtal
    • Robusta IT-avtal
    • Säkerhetsskyddad upphandling
  • Nätverk
    • Upphandlare
    • Avtalsuppföljning
    • Entreprenadupphandlare
    • IT-upphandlare
  • Om oss
    • Om oss
    • Kontakta oss
    • Nyhetsbrev
  • Annonsera
    • Annonsera
    • Platsannonsera

“Sluta be om ursäkt för LOU”

Upphandlaren ska inte behöva sälja in LOU, lika lite som personalavdelningen säljer in MBL. LOU är en lag som ska följas. Det borde räcka, menar Therese Klaar upphandlingschef i Ekerö kommun.

| 2012-01-30

Frågar du en upphandlare vem dennes uppdragsgivare är blir svaret i de allra flesta fall arbetsgivaren, alltså kommunen, myndigheten och så vidare. Men så enkelt är det inte.

Offentliga upphandlare har också ett uppdrag gentemot medborgare och lagstiftare. Peter Ehn, doktor i statsvetenskap, har delat in tjänstemannaroller i olika grupper där upphandlare kan sägas befinna sig i skärningspunkten mellan klassikern och experten.

Klassikern sätter fokus på rättssäkerheten och medborgarnas likhet inför lagen. Klassikern har tillit till den formella regleringen, som ska tillämpas objektivt och opartiskt. Experten har många likheter med klassikern men lutar sig mer mot sin sakkunskap än mot lagarna. Upphandlare förhåller sig just dels till regelverket, dels till den goda affären.

Det gör också att upphandlarna stöter på särskilda problem när lagstiftarnas intressen krockar med arbetsgivarens eller medborgarnas krav. Tryckt mellan olika intressenter försöker många upphandlare hitta den gyllene medelvägen. Risken är att det inte blir rätt åt något håll.

Det rapporteras då och då i medierna om upphandlare som gått in i projekt som har varit klart olagliga därför att man värderat lojaliteten till arbetsgivaren högre. Trots att det för offentliga tjänstemän finns mycket större utrymme och lagmässigt stöd att agera i en sådan situation än för anställda inom den privata sektorn.

Du hamnar fel om du anser att upphandlingsavdelningen ska sälja in fördelarna med LOU till organisationen. Inom andra yrken som är styrda av lagar förekommer inte det behovet. Sällan hör jag personalavdelningar sälja in MBL eller kanslipersonal som känner sig nödgade att försöka övertyga medarbetarna om att det nog är bra med offentlighetsprincipen. Varför lutar sig inte upphandlaren lika tryggt mot lagen?

När några hojtar om budgetmässiga skäl och andra om kommunalt självstyre räcker det om vi drar oss till minnes regeringsformens inledande stycke där det står att den offentliga makten utövas under lagarna.

Man kan också gå så långt som Lennart Lundqvist, professor emeritus i statsvetenskap, som menar att tjänstemännen bör vara de som vaktar över att lagarna följs.

Detta eftersom mycket få beslut kommer till stånd utan att först passera tjänstemän med specialkunskaper inom området.
Upphandlare borde bli mer måna om att kräva åtgärder mot dem som inte följer lagen i den egna organisationen. Upphandlarkåren är lite för snäll.

Det finns många perspektiv på den här frågan. Jag saknar ett samtal om den komplexa yrkesroll som upphandlaren har. Den frågan borde diskuteras mer såväl lokalt som nationellt, både ur demokrati- och arbetsmiljösynpunkt.

Therese Klaar
upphandlingschef,
Ekerö kommun

Annons


LOU på två dagar
– Upphandling24 arrangerar den perfekta kursen för dig som är ny i rollen som upphandlare eller för dig som känner att du behöver en repetition av LOU. Läs mer här!

 

Läs mer: LOU

Kommentatorerna ansvarar för sina egna kommentarer

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *

Senaste inläggen

  • Skruvar till tunnelupphandling
  • Säger upp avtal efter jäv
  • Ny metod fick kraftavtal i mål
  • Frispråkig jurist i ny miljö
  • Misstag och tvister toppar listan

Lediga jobb

Upphandlare till Upplands-Bro kommun

Upphandlings- och IT-rättsjurist till Statens inköpscentral

Vallentuna kommun logotyp

Upphandlare till Vallentuna kommun

Inköpsdirektör till Locum

Erfaren jurist till Upphandlingsmyndigheten

Sida söker chef till enheten för upphandling och inköp

Junior Entreprenadupphandlare till Upplands-Bro kommun

Entreprenadupphandlare till Ängelholms kommun

FOI söker inköpare till Linköping eller Kista

Upphandlare med kategoriansvar inom IT till Nyköpings kommun

specialfastigheter

Inköpare Entreprenad

  • Region Stockholm söker Senior upphandlare – IT och Dynamiskt Inköpssystem (DIS)

Senaste nyheterna

Skruvar till tunnelupphandling
Säger upp avtal efter jäv
Upphandlare till Upplands-Bro kommun
Ny metod fick kraftavtal i mål
Robin Anderson BoströmFrispråkig jurist i ny miljö
Misstag och tvister toppar listan
Så stoppas oseriösa i LOV
Regeringen bemöter RRV:s kritik
Upphandlings- och IT-rättsjurist till Statens inköpscentral
DIS ska ge flexiblare kultur
Vallentuna kommun logotypUpphandlare till Vallentuna kommun
Lovar stöd om arbetsrätt och anbud
Kritiserar upphandling av terminal
Inköpsdirektör till Locum
Granskar kampen mot korruption
Erfaren jurist till Upphandlingsmyndigheten
Modulguiden vår2026
MSB myndigheten för samhällsskydd och beredskapUpphandlare med inriktning mot IT till MSB
Vill se effektivare överprövning
PolisenPolisen söker upphandlingsjurist till IT-avdelningen
ANNONS FRÅN AFF

Aff ger struktur, trygghet och samsyn – därför väljer Micasa modellen

När Micasa Fastigheter började använda Aff för drygt tio år sedan var målet att skapa struktur, tydlighet och bättre samarbete med leverantörerna. Sedan dess har modellen blivit en självklar del av vardagen, och enligt inköpschefen Örjan Nilsson Rosvall har den gjort hela organisationen tryggare och mer effektiv.

Mest visade inlägg

  • Frispråkig jurist i ny miljö
  • Säger upp avtal efter jäv
  • Misstag och tvister toppar listan
  • Regeringen bemöter RRV:s kritik
  • DIS ska ge flexiblare kultur
  • SOI-veteran: Vakna, KKV
  • Lovar stöd om arbetsrätt och anbud
  • Så stoppas oseriösa i LOV
  • Ny metod fick kraftavtal i mål
  • Skruvar till tunnelupphandling

Läsarnas åsikter

Gammal i gamet : Säger upp avtal efter jäv
Mycket bra agerat av kommunen! Det gäller att medborgarna och de andra företagen har förtroende för upphandlingen
Johan : Öppnar för nationell annonsplats
Eva, vad har det du skriver om att göra med ett eventuellt införande av en nationell annonsplats?
Eva Domanders : Öppnar för nationell annonsplats
Det bästa vore om offentliga myndigheter börjar ta hänsyn till arbetsrättsliga villkor i sina upphandlingar som ex Regionerna gjort i…
Johan : SOI-veteran: Vakna, KKV
Bra skrivet Johanna! Precis vad jag tycker.
Johan : SOI-veteran: Vakna, KKV
Bra skrivet Johanna! Precis vad jag tycker.
Statlig annonsdatabas tack! : Öppnar för nationell annonsplats
Det är på tiden.
Upphandlaren : Dubbelt avhopp från Ängelholm
Alice skriver ovan: Eller vad den där första rapporten sa om ledarskapet på enheten? Vi som var med vet att…
A : Dubbelt avhopp från Ängelholm
När får vi höra från alla som varit anställda under dessa två men lämnat på grund av allt som nämns…
Grävlingen : Tio mutåtalas i larmhärvan
Ystad har en lång erfarenhet av barnhandel och fiktiva dokument. SIS är bara ett medel i förvaring av barn. Glöm…
Katarina : SOI-veteran: Vakna, KKV
Bra agerat av PO Andersson! "Alla" som jobbar i branschen vet ju om att konsultmäklarlösningar i praktiken ofta används för…

Aktuella utbildningar

  • Kvalificerad entreprenad­upphandlare | 10-11 mars
  • Leda upphandlingar effektivt | 12 mars
  • Kvalificerad IT-upphandlare | 17-18 mars
  • AI för upphandlare | 26 mars – distans
  • Entreprenadupphandling och AMA AF | 27 april
  • AI för upphandlare | 28 april – på plats
  • LOU på två dagar | Våren 2026
  • Säkerhetsskyddad upphandling | Våren 2026
  • Robusta IT-avtal | Våren 2026
  • Få fart på er avtals­förvaltning | Våren 2026 (distans)
  • Ramavtal – fördjupnings­kurs | Hösten 2026