Skip to content
  • Om oss
  • Kontakta oss
  • Nyhetsbrev
  • Annonsera
Upphandling24
  • Nyheter
    • Debatt
  • Karriär
    • Lönestatistik
    • Lediga jobb
    • Månadens profil
    • Platsannonsera
    • Student
    • Utbildningar
  • Konferens
  • Utbildning
    • AI för upphandlare
    • Avtalsförvaltning
    • Entreprenadupphandling och AMA AF
    • Kvalificerad entreprenadupphandlare
    • Kvalificerad IT-upphandlare
    • Leda upphandlingar effektivt
    • LOU på två dagar
    • Ramavtal
    • Robusta IT-avtal
    • Säkerhetsskyddad upphandling
  • Nätverk
    • Upphandlare
    • Avtalsuppföljning
    • Entreprenadupphandlare
    • IT-upphandlare
  • Om oss
    • Om oss
    • Kontakta oss
    • Nyhetsbrev
  • Annonsera
    • Annonsera
    • Platsannonsera

Slår hål på myt om välfärdsvinst

Privata tjänsteföretag i välfärden kan visst leverera vinst och samtidigt hålla en hög kvalitet och erbjuda goda arbetsvillkor. Det framhåller Almega i en ny rapport.

| 2024-06-27
Fredrik Segerfeldt, näringspolitisk expert på Almega.

Vinst i privata välfärdsföretag skapas genom innovationskraft och produktivitetsutveckling. Inte på bekostnad av kvalitet eller arbetsvillkor.

Det lyfter arbetsgivarorganisationen Almega fram i en ny rapport.

– Självklart pågår det produktivitetsutveckling även inom tjänstesektorn. De senaste femton åren har produktiviteten i tjänstesektorn till och med varit högre än i industrin, säger Fredrik Segerfeldt, näringspolitisk expert på Almega. 

En förklaring till varför det är svårare att förstå hur produktivitetsökningar fungerar i tjänsteverksamheter än i tillverkande företag är att människor har en tendens att associera innovation med utveckling av tekniska produkter, enligt Almega.

- Innovation är så mycket mer än prylar. Hur innovativ är exempelvis inte den företagare inom rehabilitering som anställde en specialist på trafikplanering för att optimera schemaläggningen. Resultatet blev att 70 procent av behandlarnas tid lades på patienter, vilket är högre än de flesta konkurrenter inom såväl offentlig som privat vård. Dessutom utnyttjades lokalerna bättre, säger Fredrik Segerfeldt.

Läs mer: AlmegaVälfärdsföretagVinster i välfärden

Olof Axelsson

olof@upphandling24.se

Kommentatorerna ansvarar för sina egna kommentarer

2 kommentarer på "Slår hål på myt om välfärdsvinst"

  1. Selektiv bias skriver:
    27 juni, 2024 kl. 11:24

    Skulle det här kunna vara ett fall där man först har bestämt sig för vad som är uppåt och nedåt i rymden, och därefter skriver en rapport som håller med.

  2. T skriver:
    2 juli, 2024 kl. 22:28

    Den som inte förstår hur privat sektor och konkurrensutsatt marknad driver fram innovation, kvalitet, effektivitet och besparingar har inte förstått Ricardiansk ekonomi utan lever kvar i 1700-talets merkantilism.

    “Du får vad du beställer”. Kapitalism och marknadsekonomi har inte någon inbyggd moral, värdeuppfattning eller agenda. Det är upp till köparen att tala om vad den vill ha levererat och hur.

    Vi har vissa grunder för inskränkningar i ren ekonomisk optimering, då det t.ex. anses rimligt med en viss riskfördelning mellan parter samt det finns vissa “tabun” i vad optimeringar får bestå av. Dessa kommer till stånd genom lagstiftning (t.ex. arbetsrättsliga regler), förordningar och (ratificerade) konventioner (t.ex. ILO:s förbud mot barnarbete). I övrigt måste du själv vara tydlig med vilken nivå att effektivitet du är villig att ge upp till förmån för “mjuka värden” som inte följer av lagar och regler.

    Vinster är en grundläggande förutsättning för fungerande kvalitetsdriven konkurrens. Det är ett av de tydligaste nyckeltalen för effektivitet. Effektivitet kombineras av kunders önskemål på marknaden. Om företag inte gör åtaganden som faller kunderna i smaken kan de “rösta med fötterna” och välja en annan säljare.

    Enda gången du inte har denna form av “direktdemokrati” i form av köparens fria val är vid offentliga monopol, som varken driver effektivitet eller har incitament att innovera eller tävla om kvalitet. Tvärtom har vi lagstiftning som förhindrar sådana ambitioner i form av självkostnadsprinciper, vinstförbud, samt fokus på förvaltning/vidmakthållande i stället för utveckling/förbättring.

    Enda sättet att bli av med dysfunktionell offentlig förvaltning är genom att röst bort / byta ut de politiska partier som låter sådan fortgå.

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *

Senaste inläggen

  • PFAS-stopp utmanar upphandlare
  • SKR:s jurister ger senaste nytt
  • Lider av felaktiga siffror
  • Risk för minskad leverantörsbas med digitala krav
  • Köpte slottsmöbler fel

Lediga jobb

Upphandlare till myndigheten för tillgängliga medier

SiS söker en erfaren upphandlare som vill göra skillnad på riktigt!

Upphandlare till Statens inköpscentral på Kammarkollegiet

Upphandlingsjurist till Skånes Kommuner

  • Avtalscontroller till Region Stockholms Inköpscentral

Senaste nyheterna

AI för upphandlare | 26 mars – distans
Upphandlare till myndigheten för tillgängliga medier
PFAS-stopp utmanar upphandlare
SKR:s jurister ger senaste nytt
Lider av felaktiga siffror
Risk för minskad leverantörsbas med digitala krav
Köpte slottsmöbler fel
Får inte skylla på arbetsbördan
Landskrona backar i chefsfrågan
Belönas för sin kravställning
Byggtvist kostar 88 miljoner
Mats Öman“0 kronor utbetalt” efter avtalsmiss
Karl-Henrik PerssonMiljardaffär under radarn
Region StockholmAvtalscontroller till Region Stockholms Inköpscentral
KRÖNIKA: Från frivillighet till krav
Mats BergmanForskar om upphandling i krig
Bantad skola ger ny upphandling
Svartlistning håller brottsliga företag borta
Reserverade kontrakt och hotet mot den fria konkurrensen
Johan DanielssonHalv S-seger om UE-tak
ANNONS FRÅN AFF

Aff ger struktur, trygghet och samsyn – därför väljer Micasa modellen

När Micasa Fastigheter började använda Aff för drygt tio år sedan var målet att skapa struktur, tydlighet och bättre samarbete med leverantörerna. Sedan dess har modellen blivit en självklar del av vardagen, och enligt inköpschefen Örjan Nilsson Rosvall har den gjort hela organisationen tryggare och mer effektiv.

Mest visade inlägg

  • “0 kronor utbetalt” efter avtalsmiss
  • Byggtvist kostar 88 miljoner
  • Landskrona backar i chefsfrågan
  • Miljardaffär under radarn
  • Får inte skylla på arbetsbördan
  • Köpte slottsmöbler fel
  • Belönas för sin kravställning
  • SKR:s jurister ger senaste nytt
  • Konsulterna tog över Sigtuna
  • Risk för minskad leverantörsbas med digitala krav

Läsarnas åsikter

F d upphandlare : Dubbelt avhopp från Ängelholm
Vi som har arbetat under dessa två vet precis vad det handlade om. Om man sade något som inte passade…
Anställd : Dubbelt avhopp från Ängelholm
Jag upplever att artikeln är väldigt ensidig. Uppgifterna om att 16 medarbetare har lämnat arbetet under deras ledning gör mig…
Neo : Köpte slottsmöbler fel
Bra jobbat Konkurrensverket. Sådana där kriminella köp av möbler utan korrekt annonsering är det största hotet mot konkurrensen, och i…
Johanna : Konsulterna tog över Sigtuna
Kalle, jag vill inte hänga ut vilken upphandlande myndighet det rör sig om. Men man kan konstatera att möjligheten att…
Johanna : Landskrona backar i chefsfrågan
Grattis Landskrona till en toppenrekrytering!
Josef Dadoun : En seger mot “förlustanbud”
Denna dom var mycket välkommen. När lagstiftningen ändå innehåller möjligheten att förkasta oseriösa anbud har tyvärr domstolarna ofta vattnat ur…
H : Konsulterna tog över Sigtuna
Ingen är väl förvånad? Och Sigtuna är knappast ensamma heller. Det är på tiden att detta börjar tas upp till…
Gustaf : KRÖNIKA: Avtalsuppföljning – kommunens “riktiga vinterdäck”
Arian, återigen bra och välskrivet. Det här med avtalsuppföljning är ju såklart synnerligen viktigt. Funderar en hel del själv hur…
Arian : KRÖNIKA: Avtalsuppföljning – kommunens “riktiga vinterdäck”
Alexander - Vi behöver inte vara överens. Har du någon konkret och bra feedback är du välkommen att kontakta mig.…
Alexander : KRÖNIKA: Avtalsuppföljning – kommunens “riktiga vinterdäck”
"För vinteravtal är som mjölk. De är som bäst när de är nyöppnade, men blir snabbt sura om man låter…

Aktuella utbildningar

  • Kvalificerad entreprenad­upphandlare | 10-11 mars
  • Leda upphandlingar effektivt | 12 mars
  • AI för upphandlare | 26 mars – distans
  • Entreprenadupphandling och AMA AF | 27 april
  • AI för upphandlare | 28 april – på plats
  • Kvalificerad IT-upphandlare | Våren 2026
  • LOU på två dagar | Våren 2026
  • Säkerhetsskyddad upphandling | Våren 2026
  • Robusta IT-avtal | Våren 2026
  • Få fart på er avtals­förvaltning | Våren 2026 (distans)
  • Ramavtal – fördjupnings­kurs | Hösten 2026