Skip to content
  • Om oss
  • Kontakta oss
  • Nyhetsbrev
  • Annonsera
Upphandling24
  • Nyheter
    • Debatt
  • Karriär
    • Lönestatistik
    • Lediga jobb
    • Månadens profil
    • Platsannonsera
    • Student
    • Utbildningar
  • Konferens
  • Utbildning
    • AI för upphandlare
    • Avtalsförvaltning
    • Entreprenadupphandling och AMA AF
    • Kvalificerad entreprenadupphandlare
    • Kvalificerad IT-upphandlare
    • Leda upphandlingar effektivt
    • LOU på två dagar
    • Ramavtal
    • Robusta IT-avtal
    • Säkerhetsskyddad upphandling
  • Nätverk
    • Upphandlare
    • Avtalsuppföljning
    • Entreprenadupphandlare
    • IT-upphandlare
  • Om oss
    • Om oss
    • Kontakta oss
    • Nyhetsbrev
  • Annonsera
    • Annonsera
    • Platsannonsera

På distans från Umeå

KarriärDistansjobb är Victoria Westergrens vardag som jurist på Upphandlingsmyndigheten och där hon sett skillnader före, under och efter pandemin. ”Jag stortrivs och känner mig aldrig utanför.”, säger hon.

| 2024-09-11

Hon har sin huvudsakliga arbetsplats i bostaden i Umeå efter att börjat på myndigheten 2019.

– Först var det en till två dagar i Umeå – resterande tid i Stockholm. Sedan kom pandemin och alla jobbade i princip hemma.

– Efter pandemin arbetar jag utifrån ett särskilt distansavtal där jag bara är i Stockholm när arbetsgivaren tycker att det behövs, så huvuddelen av jobbet gör jag från Umeå, säger Victoria.

Med barn hemma var det en nödvändighet att kunna jobba på distans när hon började på Upphandlingsmyndigheten.

– Som jag förstått det var jag bland de första med upplägget inom myndigheten. Men det blir vanligare. På min enhet är vi exempelvis åtta i arbetsgruppen och där jag har kollegor som sitter i Luleå och Linköping, säger Victoria.

Vad har varit viktigt att reglera i distansarbetsavtalet?

– Det är framför allt ansvarsförhållanden där min arbetsgivare har det fulla arbetsmiljöansvaret – trots att jag arbetar från hemmet. I mitt fall löste vi det genom att jag fick gå en rond hemma hos mig tillsammans med närmaste chef så att de kunde säkerställa att jag har en bra arbetsplats.

Victoria Westergren har noterat att det blir lättare för varje år att vara ”distansare”.

– Tekniken utvecklas och även arbetssätt där pandemin säkert gett en skjuts. Ta exempelvis det här med hybridmöten som fungerar mycket bättre numera.

– Det kanske kan finnas en oro för att hamna lite vid sidan av arbetsgruppen när man sitter på distans. Men jag har aldrig känt mig utanför. Vi är otroligt tighta på min enhet och chattgrupperna fungerar nästan lite också som interna fikarum där man får den sociala biten med kollegor.

Victoria menar att fler myndigheter borde se distansarbete som en resurs.

– Det borde ses som en styrka att få in kompetens från hela Sverige för myndigheter som annars har sin bas i Stockholm. Viktigast är ändå att få in bra och rätt kompetens till ett jobb och inte var i landet personen bor.

– Att ha personal utanför Stockholm underlättar också för att vara mer synliga i hela landet. Jag och min kollega i Luleå, Joel Bergström, kommer exempelvis att delta på en nätverksträff mellan offentlig sektor och leverantörer i Skellefteå om ett par veckor, där vi också kommer att hålla ett föredrag. Det kanske inte hade varit möjligt om alla på myndigheten utgått från Stockholm.

Victoria Westergren har en juristexamen från Umeå universitet 2012 och har tidigare varit upphandlare i Umeå kommun.

Hon är en av juristerna vid Upphandlingsmyndighetens enhet för frågeservice som besvarar omkring 700 frågor som kommer in via frågeportal, chatt och telefon varje månad.

– Det är hela skalan från enkla frågor som exempelvis aktuella direktupphandlingsgränser till mer komplexa saker som behöver utredas ordentligt. Våra svar i frågeportalen bygger alltid på en fyraögonsprincip med en kollega som granskar det hela.

– Det är både upphandlare och leverantörer som hör av sig till oss med frågor och där känns det för egen del extra roligt att mitt första jobb efter examen var som anbudskonsult med stöd till leverantörer. Just att ha praktisk erfarenhet från båda sidor av upphandlingsbordet kan vara en fördel i vissa frågor.

Vad är det bästa med jobbet?

– Kollegorna, förstås. Men även alla de som hör av sig till oss med sina frågor. Jag vill bara hylla dom – alltid så positiva och glada över att ha någon att bolla med. Det känns att vi är viktiga och att många som kontaktar oss verkligen uppskattar det stöd vi kan ge.

Victoria Westergren medverkar på Anbudsdagen i Stockholm 8 oktober under rubriken Frågan är fri där hon berättar om Upphandlingsmyndighetens frågeservice och ger svar på några av de vanligaste frågorna som kommer in till myndigheten från leverantörer.

Läs mer: Karriär DistansarbeteFrågeserviceUmeåUpphandlingsmyndighetenVictoria Westergren

Fredrik Mårtensson

fredrik@upphandling24.se

Kommentatorerna ansvarar för sina egna kommentarer

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *

Senaste inläggen

  • Svartlistning håller brottsliga företag borta
  • Reserverade kontrakt och hotet mot den fria konkurrensen
  • Halv S-seger om UE-tak
  • Sidbyte skakar om i Säter
  • Jagar goda affärer

Lediga jobb

SiS söker en erfaren upphandlare som vill göra skillnad på riktigt!

Upphandlare till Statens inköpscentral på Kammarkollegiet

Upphandlingsjurist till Skånes Kommuner

Avtalscontroller med hållbarhetsfokus

Vi söker en samhällsintresserad upphandlare till vårt team

  • Strategiska inköpare till Nynäshamn kommun – två tjänster
  • Enköpings kommun söker strategisk inköpare/upphandlare

Senaste nyheterna

Svartlistning håller brottsliga företag borta
Reserverade kontrakt och hotet mot den fria konkurrensen
Johan DanielssonHalv S-seger om UE-tak
Sidbyte skakar om i Säter
Henning RichardssonJagar goda affärer
Sofia Mårtensson“Uppfyller inte lagens krav”
LOU:s svåraste uppdrag?
NCC-byggeLyfter fram dolda rabatter
SiS söker en erfaren upphandlare som vill göra skillnad på riktigt!
Kinnarps v.49
KKV-förslag för ökad kvalitet
Upphandlare till Statens inköpscentral på Kammarkollegiet
AF:s leverantörer får grönt ljus
Nytt försök upphandla elreserv
KRÖNIKA: Avtalsuppföljning – kommunens “riktiga vinterdäck”
Blir du Årets inköpare?
GöteborgVill straffa för upphandlingsfel
Strategiska inköpare till Nynäshamn kommun – två tjänster
Kräver dialog och uppföljning
Får granska överdebitering
ANNONS FRÅN AFF

Aff ger struktur, trygghet och samsyn – därför väljer Micasa modellen

När Micasa Fastigheter började använda Aff för drygt tio år sedan var målet att skapa struktur, tydlighet och bättre samarbete med leverantörerna. Sedan dess har modellen blivit en självklar del av vardagen, och enligt inköpschefen Örjan Nilsson Rosvall har den gjort hela organisationen tryggare och mer effektiv.

Mest visade inlägg

  • KKV-förslag för ökad kvalitet
  • LOU:s svåraste uppdrag?
  • Vill straffa för upphandlingsfel
  • Får granska överdebitering
  • KRÖNIKA: Avtalsuppföljning – kommunens “riktiga vinterdäck”
  • “Uppfyller inte lagens krav”
  • Lyfter fram dolda rabatter
  • Kräver dialog och uppföljning
  • Nytt försök upphandla elreserv
  • Konsulterna tog över Sigtuna

Läsarnas åsikter

Ebba Meland : Hitta din praktikplats med Upphandling24!
Hej, Mitt namn är Ebba Meland och jag studerar till Offentlig Inköpare på Yrgo. Inom ramen för min utbildning söker…
H : Konsulterna tog över Sigtuna
Ingen är väl förvånad? Och Sigtuna är knappast ensamma heller. Det är på tiden att detta börjar tas upp till…
Gustaf : KRÖNIKA: Avtalsuppföljning – kommunens “riktiga vinterdäck”
Arian, återigen bra och välskrivet. Det här med avtalsuppföljning är ju såklart synnerligen viktigt. Funderar en hel del själv hur…
Arian : KRÖNIKA: Avtalsuppföljning – kommunens “riktiga vinterdäck”
Alexander - Vi behöver inte vara överens. Har du någon konkret och bra feedback är du välkommen att kontakta mig.…
Alexander : KRÖNIKA: Avtalsuppföljning – kommunens “riktiga vinterdäck”
"För vinteravtal är som mjölk. De är som bäst när de är nyöppnade, men blir snabbt sura om man låter…
Richard : Kräver dialog och uppföljning
Välkomna in i matchen om man som myndighet inte redan jobbar så. Jag trodde det var en självklarhet att alla…
Senior : Kräver dialog och uppföljning
Intressant inspel av Ulrica. Jag tolkar det som att medlemmarna i Almega inte själva kan avgöra till vilket pris de…
Alexander : Kräver dialog och uppföljning
Vilket originellt och briljant inspel, tack Ulrica!
Optimisten : Får granska överdebitering
Börjar vi ana slutet på den sunkiga modellen med dolda rabatter/kickbacks - det vore ju verkligen på tiden! Bra jobbat…
Kemexperten : Från skog till hallar
Det är inspirerande att se satsningar som stärker föreningslivet och skapar långsiktiga möjligheter för både ungdomar och elitutövare. Möjligheten att…

Aktuella utbildningar

  • LOU på två dagar | 2-3 december
  • Säkerhetsskyddad upphandling | 4 december
  • Få fart på er avtals­förvaltning | 10 december (distans)
  • AI för upphandlare | 29 januari 2026
  • Kvalificerad entreprenad­upphandlare | 10-11 mars 2026
  • Leda upphandlingar effektivt | 12 mars 2026
  • Entreprenadupphandling och AMA AF | 27 april 2026
  • Kvalificerad IT-upphandlare | Våren 2026
  • Robusta IT-avtal | Våren 2026
  • Ramavtal – fördjupnings­kurs | Våren 2026