För anställda inom exempelvis vård och kollektivtrafik innebär upphandlingar ofta en betydande anspänning. Behöver den nya upphandlingsvinnaren all personal? Vid flera strejker inom kollektivtrafiken under det senaste året har frågor som rört verksamhetsövergången stått i fokus.
Kommunal vill att exempelvis regionala kollektivtrafikmyndigheter ska ställa krav på att personalen ska få följa med till den nya utföraren. Oskar Taxén, jurist och utredare vid Kommunal:
– Det grundläggande problemet är att det inte finns någon anställningstrygghet vid byte av entreprenör.
Han ser en juridisk och politisk försiktighet leda till en låsning som hindrar att situationen vid upphandling förbättras. Kommunal vill se att det från central nivå tydliggörs att krav på personalövertagande är förenligt med gällande rätt.
På det presseminarium som fackförbundet idag ordnat framgick att Socialdemokraterna och Miljöpartiet kommer att gå till val på denna fråga. Karin Svensson Smith, miljöpartistisk riksdagsledamot, säger att partiet delar Kommunals beskrivning av problembilden.
Hon poängterar behovet av ökad och förbättrad kollektivtrafik:
– Det är viktigt att personalen är glad och stolt för att kunna ge kunderna bästa service.
Personalövertagande blir valfråga
Socialdemokraterna och Miljöpartiet går till val på personalövertagande. Krav ska ställas på att personalen får behålla jobbet vid upphandling av exempelvis kollektivtrafik.
| 2014-08-13
Kommentatorerna ansvarar för sina egna kommentarer